• ניהול צוות מכירה של 10 עובדים, מחסנאי ו-2 סגנים.
• מעבר לניהול שוטף של הסניף והצוות התפקיד כולל- השתתפות בישיבות הנהלה בכירה, שיתוף פעולה עם בעלים ומנכל”ים של מותגים
בינלאומיים, ניהול ותחקור דוחות מכירה חודשיים והכשרת מנהלים ומוכרים מכל הארץ.
• תחת ניהולי הסניף שמר על יציבות ונמצא במגמת עלייה במכירות ועמד ביעדי המכירה של פוליסות הביטוח.

• התפקיד דורש יכולת ניהול והובלת צוות עובדים, עמידה בתנאי מכירות, ניהול מלאי, יכולת לימוד עצמית ותודעת שירות גבוהה.
• תיאום ועבודה מול מספר ממשקים בהיכל מנורה בו מתקיימים אירועים והפקות (אבטחה, סחורות ונקיון).
• תחת ניהולי עלה מחזור המכירות בחנות ב-%31 בשנת 2016 ו-%50 בכמות הפוליסות ביטוח לעומת שנת 2015.

• התפקיד דורש יכולות מכירה גבוהות, הכשרת והובלת צוות מוכרים, עמידה ביעדים וניהול שוטף.

• עמידה ביעדי מכירות, שירות ועבודה תחת לחץ.
• עובד מצטיין לשנת 2012.

• מ”פ מפקד בחטיבת “גבעתי”. במסגרת תפקיד זה היו תחת אחריותי כ-600 חיילים. התפקיד כלל ניהול המערך הלוגיסטי בשגרה ובמצבי חירום.
• סמ”פ מפקדה בחטיבת “גבעתי”.
• מפקד מחלקת לוגיסטיקה בגדוד “נחשון”.
• שחרור בדרגת סרן.